Emotions offer

clarity.

Our inner compass leads the way through the jungle of our complex reality like daily life, uncertainty, fear, and limiting beliefs.

What is your jungle made up of? 

Who am I?

We constantly seem to be looking to answer this question often (re-)acting and not being at our best.

We  feel stuck where we are, driven by impulses and patterns like on “autopilot”.

We loose all flexibility, openness and empathy and finally ourselves in this constricting jungle.

We lack direction and a clear perspective.

Despite living in comfort, we can be unhappy. In this state we find it hard to make the best decisions – no matter where we stand in our lives or careers. What might be missing is a connection to who we are. I found myself in this struggle and I started to engage in an  inner dialogue, broadening my perspective with mindfulness.

I cultivated inner freedom and  clarity in a complex world. I turned the constricting jungle into a paradise that I navigated with my inner compass, focusing my main coordinates: Mindfulness  and systemic coaching. I was able to build meaningful relationships with myself and others.

I am here to support you in your transformative journey , so that you can find your inner compass coordinates and become who you are meant to be.

The best of two worlds

Finding the way with systemic coaching and mindfulness

What is
mindfulness?

What is
systemic coaching?

Mindfulness is:

 

being intensely aware of what you are sensing and feeling in the moment, without judgment. Being in the  here and now physically and mentally. With this awareness we can focus on letting go of the need to control what happens. For most of us this is not the natural state of being.

Systemic Coaching is:

a holistic view of your roles, relationships and context. It is a co-creative process that the coach facilitates though powerful questions and deep listening, while you find clarity through your own solutions. Depending on the topic, there are elements of consulting (expert knowledge) or mentoring, (experience). IMPORTANT: Coaching is not a substitute for therapy.

The moment to create change is always the present moment.

Harness the synergy of systemic coaching and mindfulness methods. Mindfulness supports behavioural changes we reach for in coaching. Being aware of impulses, emotions and limiting beliefs helps us to break old habits and patterns. This way we can be present more and more accessing our full set of resources in every situation.

Choose your path

together we can answer

Who are my clients?

Individuals , Companies, Leaders, StartUps.
Those that are seeking clarity to move forward on their path.

For updates and articles...

…please visit me on LinkedIn. Feel free to reach out I am happy to connect with you!

Current special

offers

info(at)planb-coaching.eu
Himbeerweg 2
70619 Stuttgart
Telefon + 49 172 7118114

Contact me

Who am I?

Get clear on your core values

Align yourself with those values

Increase clarity and life balance

Become more decisive 

Co-create, with me, your desired mindset and path forward

With systemic coaching.

I am here to support. We develop your vision of your best self and your life purpose statement.

I offer a  free initial consultation. Contact me for further details.

 

 

What is
my Work?

In a disruptive world we need to think leadership differently

Become the authentic and flexible leader that your want to be

Transform how you react to complex situations with empathy and competence

Drive impactful decisions and strategies

Developing talent of your team and yourself

Combining the best of two worlds:

Systemic coaching and awareness based methods help you to lead yourself first so that you can become an impactful leader for others

Leading and taking others with you; Supporting your transition in a new leadership role; Leading with emotional intelligence; Developing my own leadership style; Establishing emotional safety and trust; Leading in self-organised teams; communication&feedback

I offer a  free initial consultation. Contact me for further details.

How can I
create more balance?

Increase impact by acting from a place of inner balance 

Cultivate inner freedom with an open mind and open heart 

How can I integrate my polarities?

Develop self-compassion and self-care unique to my life and work

We work with  elements of Theory U by Otto Scharmer to achieve your highest aspirations

Overcome limiting beliefs and  patterns of the past; Develop confidence and competence; integrating polarities to find balance; regulation of triggers and emotions

I offer a  free initial consultation. Contact me for further details.

Tiefergehende Einblicke in meine Arbeit

Mein Kernwert ist Klarheit in einer komplexen Lebenswelt, für die Menschen, mit denen ich arbeite. Sie zu ihrem wahren Ich zu führen ist für mich ein co-kreativer Prozess wie bei Katharina Krentz.

Referenzen

Herzens-
Botschaften

Katharina Krentz

Beraterin New Work mit Schwerpunkt auf Vernetzung

Seit knapp 6 Monaten nehme ich bei Stef ein Business-Coaching mit Fokus auf Potenzialentfaltung wahr. Und seitdem blühe ich auf. Durch die tiefen Reflexionsfragen, das Sparring und den Einsatz von unterschiedlichen Methoden gelange ich immer tiefer zu den Themen, die für mich wirklich relevant sind. Was mich ausmacht, was ich kann und was ich erreichen möchte. Wofür ich stehe und wie sich das alles miteinander verbinden lässt. Stef’s Klarheit, Ruhe, tiefes Verständnis und Ihre breite Erfahrung und Fachwissen sind unfassbar bereichernd.

Dank Ihr verstehe ich nicht nur meine Gedanken, sondern auch meine Emotionen, Strukturen und Verhaltensweisen besser, kann sie gezielter einsetzen und mit mehr Selbstliebe akzeptieren und verändern. Stef gibt mir Mut und Kraft und unterstützt meine aktuell sehr heftige Eigentransformation. Ich bin sehr dankbar, sie an meiner Seite zu haben, denn mit ihr traue ich mir viel mehr zu.

Tiefergehende Einblicke in meine Arbeit

Mein Kernwert ist Klarheit in einer komplexen Lebenswelt, für die Menschen, mit denen ich arbeite. Sie zu ihrem wahren Ich zu führen ist für mich ein co-kreativer Prozess wie bei Katharina Krentz.

Referenzen

Herzens-
Botschaften

Michaela wendel

Certified Corporate
Scrum Masterin

Als ich mich für ein Coaching mit Stefanie entschieden habe, war ich beruflich und privat zerrissen und nicht mehr im Lot. Die Zusammenarbeit mit ihr war prägend, intensiv und lehrreich. Und unglaublich wertschätzend.

Fünf Aspekte habe ich gelernt:

Motivation und Antreiber: Folge deinem Herzen und deiner Überzeugung. Was dich anspricht, teste aus. Ja, es funktioniert :-).
Glaubenssätze: Ich stelle Hypothesen auf, die „meine“ Wahrheit sind. Indem ich diese Hypothesen hinterfrage und aufkläre, lebe ich zufriedener. Wertschätzung: Ich habe gelernt meine Kommunikation zu steuern und mich dadurch wertzuschätzen, weg vom Defizit hin zur Stärke. Perspektiven: Es gibt mehr als nur eine Perspektive. Was mir sprunghaft erscheint, kann für andere facettenreich bedeuten. Mut wird belohnt: Es stimmt, Mut wird belohnt. Ich gehe nun meinen Weg. Für die Zeit und „Arbeit“ mit Stefanie bin ich dankbar. Sie hat es geschafft mein Lot zu justieren.

Zertifikate

Wie werde
ich selbstwirksam?

Aus unserer Mitte handeln wir immer wirksam. Mit Aufgeschlossenheit im Geist 
und im Herzen sind wir  frei.

Wie integriere ich meine Polaritäten und Widersprüche?
Wie entwickle ich Selbstmitempfinden und Selbstfürsorge? 
Wie finde ich meine Ressourcen?

Mit der Theorie U von Otto Scharmer begleite ich Sie durch den Prozess der Selbsttransformation. 

Limitierende Glaubenssätze und Muster der Vergangenheit auflösen; innere Balance finden und Selbstvertrauen entwickeln; Polaritäten integrieren; Emotionen und Trigger regulieren

Ich biete ein kostenfreies Kontaktgespräch und erstelle ein individuelles Angebot. Sprechen Sie mich an.

Was ist
meine Arbeit?

Führungskräfte von heute sind authentisch und resonant. Komplexität in Arbeitsalltag erfordert Führung neu zu denken.

Wie reagiere ich in schwierigen Situationen emphatisch und kompetent? Wie treffe ich reflektierte Entscheidungen im jeweiligen Kontext? Wie navigiere ich Komplexität mit vollem Zugang zu meinem Potential?

Wie entwickle ich Talente, mein Team und mich selbst weiter? 

> Führen auf Beziehungsebene; Begleitung bei Übernahme der neuen Führungsrolle; Führung mit emotionaler Intelligenz; Meinen Führungsstil entwickeln; geteilte Führung in selbstorganisierten Teams ; emotionale Sicherheit und Eigenverantwortung in Teams etablieren; Kommunikation & Feedback 

Ich biete ein kostenfreies Kontaktgespräch und erstelle ein individuelles Angebot. Sprechen Sie mich an.

Wer
bin ich?

Diese Frage beantworten wir mit unseren Werten. Wer seine Werte kennt, ist klar und stimmig.

Was sind Ihre Werte? Wie  entdecken wir sie? Durch systemisches Coaching. Mit sich selbst im Einklang zu sein bedeutet Klarheit für die richtigen Entscheidungen auf dem eigenen Weg.

Ich helfe Ihnen dabei > Standortbestimmung, Vision & Life Purpose Statement und Umsetzung  in Ihrem Kontext

Ich biete ein kostenfreies Kontaktgespräch und erstelle ein individuelles Angebot. Sprechen Sie mich an.

Meine Partner bringen interdisziplinäre Zertifikate mit und haben internationale Konzernerfahrung.
Das Besondere an meinem Netzwerk ist die Perspektivenvielfalt, die ich sehr liebe. So schaffen wir Mehrwert für unsere Kunden.

Links zu Partnern

Meine
Netzwerk

“Eine Kollegin, deren Meinung ich sehr schätze und mit der ich sehr gerne zusammenarbeite. 
Ein unverzichtbarer Teil meines Netzwerkes. Persönlich sehr einfühlsam, wertschätzend und absolut professionell im Tun. Super strukturiert und beeindruckende methodische und inhaltliche Kompetenzen.” Jens Kraiss – Gründer und CEO von Coachline
“Ich habe mit Stefanie Zeep einige Webinare gemeinsam konzipiert und durchgeführt. Ihre sehr empathische und wertschätzende Kommunikation war für unsere Kooperation sehr bereichernd. Bei Stefanie steht der Mensch mit allen seinen Bedürfnissen im Fokus. Und ihre äußerst professionelle, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sorgt für eine 
perfekte Grundlage in der gemeinsamen Zusammenarbeit.” Gesa Oldekamp – Digital Transformation Manager
“Über mein Netzwerk habe ich Stefanie bei einem Karriere-Coaching kennengelernt. Schnell entdeckten wir, wie wunderbar wir uns ergänzen. Ihr Coaching bringt Klarheit in einer komplexen Welt und hilft den Menschen, dort ihr WOFÜR zu finden, indem sie den Grundstein zur Selbstwirksamkeit legt. 

Mit Storytelling entwickle ich auf dieser Basis das WIE und die jeweilige digitale Identität. Ich bin sehr dankbar, sie als starke Frau an meiner Seite zu haben, sodass wir als Duo unsere Kunden ganzheitlich unterstützen, authentisch und in Einklang mit ihren Werten ihren eigenen Weg zu gehen.” Teresa Werner – Storydesigner
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Mein Kernwert ist Klarheit in einer komplexen Lebenswelt,

für die Menschen, mit denen ich arbeite. Sie zu ihrem wahren Ich zu führen geht für mich über Aha-Momente, die uns die unendliche Schönheit und Vielfalt unseres inneren Dschungels bewusst machen. Dies sind Erlebnisse, die sehr berühren. Tiefergehende Einblicke finden sich bei den Herzensbotschaften.

Meine
Referenzen

“Mir geht es sehr gut und ich nutze und zehre nach wie vor von Ihrem Coaching – Vielen Dank für die Klarheit.” HR Direktorin
“Sie haben mir zugehört und genau die richtigen Fragen gestellt. Dadurch habe ich mich Ihnen binnen kürzester Zeit geöffnet und Schwächen offenbart, was eigentlich nicht mein Ding ist.” VP Sales
“Als ich Stefanie kennenlernte, hatte ich gerade gegründet. Veränderung und Unsicherheit forderten mich mehr heraus, als ich das aus meinem alten Leben in der Agenturwelt gewohnt war. Stefanie half mir hier Klarheit zu finden, indem wir meinen Kernwert “Kreativität” ermittelt haben, den ich nun voll leben kann. Ich fühle mich authentisch und habe meinen Purpose gefunden. Mit ihrer Erfahrung aus dem Konzernumfeld ist Stefanie ganz nebenbei auch meine Mentorin in der Businesswelt. Hier konnte ich Klarheit zu meinen Prozessen, Rollen und Verantwortlichkeiten gewinnen.” StartUp Gründerin
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Wer ist

Stefanie
Zeep?

Qualifikationen

  • Systemischer Coach
  • Prozessbegleiterausbildung
  • Trainerin für Achtsamkeit in Organisationen
  • Mitglied der European Coaching Association e.V. – ECA Business Coach Advanced level
  • ICF-zertifiziert ACC

Ich bilde mich selbst kontinuierlich fort und nehme Supervision in Anspruch. Zusätzlich treffe ich mich regelmäßig mit systemisch arbeitenden Kollegen zur Intervision.

Ausbildung

  • Finanzassistentin
  • Diplomökonomin
  • Marketing Diploma
  • University of Berkley, USA
  • Associate Coach bei BTS und Thrive Partners

Nach 16 Jahren im Konzern bei der Robert Bosch GmbH bringe ich internationale Erfahrung im Marketing und Vertrieb sowie in der Personalentwicklung mit. Seit 2018 biete ich systemisches Coaching und diverse Formate achtsamkeitsbasierter Trainings an.
Meine Methoden basieren auf den neuesten Erkenntnissen der Neurowissenschaften und wirken mit einem hohen Praxisbezug.

Buchen Sie meine Coachings und Trainings in deutscher und englischer Sprache.